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鄒平市文化和旅游2023年城鎮(zhèn)公益性崗位公開招聘公告
發(fā)布時(shí)間:2023-09-05     瀏覽次數(shù):59860

       依據(jù)《中共濱州市委組織部 濱州市人力資源和社會(huì)保障局等16部門關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施的通知》(濱人社發(fā)〔2023〕17號)、《鄒平市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<鄒平市2023年城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)實(shí)施方案>的通知》(鄒政辦字〔2023〕15號)等文件規(guī)定,積極消納城鎮(zhèn)長期失業(yè)人員,促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),本著“公開、公平、公正”的原則,鄒平市文化和旅游局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


一、招錄崗位及數(shù)量

此次鄒平市文化和旅游局共計(jì)招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員15名。其中鄒平市文化和旅游局后勤服務(wù)崗2名;鄒平市圖書館圖書管理員5名;鄒平市文物保護(hù)中心(鄒平市博物館)野外文物巡查員3名、前臺(tái)登記員1名、展廳引導(dǎo)員1名;鄒平市美術(shù)館志愿服務(wù)崗1名;鄒平市呂劇藝術(shù)傳承保護(hù)中心后勤服務(wù)崗1名;鄒平市文化館功能室整理崗1名。報(bào)名人員默認(rèn)服從崗位調(diào)劑。

二、招聘人員范圍和條件

(一)招聘范圍

法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望,在人社部門登記的市場化渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員,主要為以下兩大類人員:

1.城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡);

2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員(是指本行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)居民家庭中,在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力、有就業(yè)愿望的家庭成員,無人就業(yè)且進(jìn)行了失業(yè)登記的城鎮(zhèn)家庭)。

在此基礎(chǔ)上,符合登記失業(yè)的“4050”人員(女性40周歲、男性50周歲以上的人員)、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員(指撫養(yǎng)未滿18周歲子女的單親家庭中的失業(yè)人員)、享受最低生活保障人員、有勞動(dòng)能力的殘疾人、連續(xù)失業(yè)一年以上人員、登記失業(yè)的16-24歲青年群體、“二孩媽媽”群體條件的人員也可報(bào)名。

(二)招聘條件

1.戶籍所在地為鄒平市戶籍;

2.遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)、無個(gè)人失信記錄等不良行為;

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

4.具有招聘崗位要求的崗位素養(yǎng)或技能條件;

5.具有招聘崗位所需的其他資格條件。

三、招聘程序

城鎮(zhèn)公益性崗位招用人員面向社會(huì)公開招聘,符合條件人員自愿報(bào)名。招聘工作分報(bào)名、資格審查、面談評議、公示聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

(一)報(bào)名時(shí)間

2023年9月5日至9月8日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:30)

(二)報(bào)名地址

鄒平金翅膀零工市場(鄒平汽車站東商業(yè)街)

(三)資格審查

報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料:

1.《鄒平市城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名登記表》一式兩份(附件),近期免冠2寸近照直接貼在報(bào)名登記表內(nèi)。

2.本人身份證、社保卡原件及復(fù)印件各一份。

3.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員需提供:本人戶口簿原件及戶口簿索引頁、本人頁復(fù)印件各一份(已婚人員另須提供配偶及其家人的戶口簿個(gè)人頁復(fù)印件一份、結(jié)婚證原件復(fù)印件等);

4.殘疾人需提供:殘疾證原件及復(fù)印件一份;

5.撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員需提供:法院出具的撫養(yǎng)協(xié)議及其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件一份;

6.享受最低生活保障人員需提供:民政部門出具的低保或低收入人群證明材料原件及復(fù)印件一份;

7.“二孩媽媽”需提供:生育兩個(gè)孩子的《醫(yī)學(xué)出生證明》原件及復(fù)印件一份。

每人限報(bào)一個(gè)崗位,不得同批次報(bào)考多個(gè)用人單位。

(四)面談評議

通過資格審查后,用人單位按照公開、公平、公正的原則組織面談、考察、民主評議,結(jié)合實(shí)際用人條件,確定擬聘用人員。組織上崗前體檢,體檢有影響工作的傳染性疾病等情形的,視為不合格。擬聘用人員還需向用人單位提供無犯罪證明材料。

(五)公示聘用

等額確定擬聘用人員名單,因考察、體檢不合格或放棄資格的,進(jìn)行遞補(bǔ)。對擬聘用人員按照規(guī)定進(jìn)行公示,公示期3天。公示期滿無異議的,由用人單位組織崗前培訓(xùn),并辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同(勞務(wù)協(xié)議)。聘用人員不得再重復(fù)報(bào)名本年度開發(fā)的城鎮(zhèn)公益性崗位其他單位。

四、薪酬待遇與工作期限

公益性崗位依據(jù)《濱州市城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》。統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼,公益性崗位在崗人員的待遇不低于1900元(含個(gè)人應(yīng)繳納社保部分),按規(guī)定繳納五險(xiǎn)。公益性崗位人員在崗工作期限一般不超過3年,之前享受過社保崗位補(bǔ)貼的,與城鎮(zhèn)公益性崗位期限合并計(jì)算(不超過3年)。距法定退休年齡不足5年的可延長至法定退休年齡(以初次核定其享受補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))。公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)纫?guī)定。

五、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員請保持通訊工具暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2.此次公開招聘公益性崗位所有環(huán)節(jié)均提供免費(fèi)服務(wù)。

3.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間嚴(yán)格按照招聘工作統(tǒng)一安排,按時(shí)參加。

4.資格審查貫穿公開招聘工作的全過程。在招聘過程中對申報(bào)材料故意隱瞞,弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

5.個(gè)人申請資料提交后不予退還。

咨詢電話:0543-2180688

附件:《鄒平市城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名登記表》(掃碼獲取附件)


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來源:鄒平人才網(wǎng)
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